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第10章

乐在工作-第10章

小说: 乐在工作 字数: 每页4000字

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  以下是职业生涯规划的完整过程:
  第一步:职业生涯阶段划分。简单的可以把个人职业生涯和主要目标分为以下六个阶段:
  ● 求知阶段:15岁~24岁;
  在这个阶段,你应该像一块晒干的海绵一样,随时随地、随人随事地吸收知识、信息、经验,在工作和生活中多观察、多倾听、多思考、多动手,不断尝试、总结、改正、再尝试,从中找出自己的职业兴趣所在。
  ● 尝试阶段(25~30岁);
  ● 稳定阶段(30~40岁);
  ● 危机阶段(35~44岁);
  ● 维持阶段(45~60岁);
  职业生涯的最高点应该在这个阶段,并会有一个平稳发展的过程,上下起伏一般不会过大。
  ● 下降阶段:60岁以后;
  此阶段唯一应该考虑的是——退休和晚年生活的问题。
  第二步:全面的自我剖析。
  你要特别注意自己的性格和兴趣。先了解自己的性格、兴趣,才可以知道自己最适合从事什么样的工作。如果你的性格是外向的、爱交际的,要是被迫从事了会计的工作,就可能会经常出错;要是你是学技术或会计的,让你去跑销售,业绩就可能不是很好。所以,知道自己能干什么和不能干什么,喜欢做什么和不喜欢做什么非常重要。
  先从性格谈起,不同的职业有不同的性格要求,虽然每个人的性格都不能百分之百地适合某项职业,但却可以根据自己的职业倾向来培养、发展相应的职业性格,从职业心理学的研究表示,不同性格特征的人员,对企业而言,决定了每个员工的工作岗位和工作业绩;对个人而言,决定着自己的事业能否成功。例如,属于严谨型的,个性上比较注重工作过程中各个环节、细节的精确性,愿意按一套规划和步骤,工作尽可能做得完美,倾向于严格、努力地工作,以看到自己出色完成工作的效果。此种性格则合适担任会计、审计、档案管理员等等。
  其次,兴趣是职业选择应考虑的重要方面。例如喜欢从事具体的工作,喜欢制作看得见、摸得着的产品并从中得到乐趣,希望很快看到自己的劳动成果,并从完成的产品中得到满足,则合适从事室内装饰、园林、美容、理发、手工制作、机械维修、厨师等工作。同样的,兴趣虽然可以培养和发展,但是选择更适合你兴趣类型的职业还是比较好的。
  举个例子:你刚刚大学毕业,摆在你面前的有两份工作,一份工资待遇高,但与自己的兴趣并不吻合,另一份工资待遇低,却是自己喜欢的,你该如何选择呢?大多数人的答案是:“我会选择自己喜欢的工作”。但是,一旦面对现实,我们的心理天平就会倾斜,尤其是当收入水平的高低差距超出了我们心理承受能力时,大多数人都会失衡,反而大多数人真实的想法是:“先接受那份待遇高,而自己不感兴趣的工作,积累一定的财富后,再去追求自己的兴趣爱好也不迟”。仅仅是为了一点点的差距使我们放弃选择一个正确方向的机会,实在是很愚蠢。事实上,低薪水本身就是对个人心态的一种考验。许多人为了得到高薪的工作,往往习惯性地模糊自己的追求和兴趣,并且强迫自己和他人认为,这就是最佳的选择。

  第二节:完善职业生涯规划(2)

  纵观那些职场成功人士,他们都有个人的特质,包括:在思维模式上:创新的思考模式、善用逆向思考、系统思考及价值导向思考;在知识储备上:强调效能、国际化、稳健实在及预见性,建立终生学习的习惯,不断积累与实践。
  此外,影响一个人选择的因素还有:天赋和能力、工作动机和生活需要、人生观和价值观等等,虽然说天赋是遗传基因在起作用,但其他因素还是取决于后天的努力和环境的影响,所以,环境造就人,成长环境往往影响了人的性格、悟性等等。
  所以,你对自己进行剖析的时候,可以问自己以下几个问题:● 心理特质:兴趣、性格倾向、智商、情商、潜能、价值观、思维方式、道德水准、态度、人格等;这些可以利用问卷测试的方法来发掘。
  ● 生理特质:性别、年龄、体质、健康、相貌;● 学历资历:教育程度、培训经历、学习成绩、社团活动、工作经验、生涯目标;● 家庭背景:父母职业、受教育状况、社会地位、家人的期望等;● 经济状况:有无稳定收入、存款情况、不动产、额外收入等;● 发展环境:朋友、生存状况、配偶、行业、企业、地区等;第三步:职业生涯机会的评估,即环境分析。
  我们可以依据环境对自己有利与不利的因素,作为制定目标和实现目标的参考依据。最好是以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣,配合最有利的环境,来作为个人职业生涯设计的最佳组合。你要考虑自己在公司里是否有学习成长空间,是否还有其他的职位,是否有升迁的机会。在规划自己的职业生涯时,要大处着眼、小处着手,设立阶段发展的目标,比如详细描述出自己在未来三年、五年,甚至十年后的工作和生活环境,然后把目标分解到每一年、每一个月,并且制订切实的计划。
  第四,选定行业。
  在选定行业时,可以考虑几个方面:● 个人兴趣;● 与所学专业相关;● 有发展潜力;● 高附加值的行业。
  事实上,即使是创业,也可以用同样的原则来评估选择。
  第五,制定行动计划。
  要实现事业目标一定要拟定相应的行动计划,建议你从五个方面来着手进行:● 树立正确心态:放下身段,学习别人的长处。
  ● 积累工作能力:包括基本能力(基础知识、专业知识、实务知识和技能技巧)、业务能力(主要有理解力、判断力、规划力、开发力、表达力、交涉力、协调力、指导力、监督力、统帅力、执行力等)、素质能力(主要有智力素质、体力素质、性格个性、态度、自我价值观等)。
  ● 不断开发潜能:参加培训、轮岗、构建人际关系网、业余课程学习等。
  ● 拓宽学习渠道:同行、有经验的前辈、利用信息平台、利用媒体、参加社团等。
  ● 采用有效方法:要向成功者学习、进行定期的自我检讨。
  在订定行动计划时,有几条提示是可以有效降低投资成本的:第一,个人随公司的发展而发展是一个大原则,背道而驰双方都不开心,又浪费彼此的时间;第二,争取获得组织资源,善于运用企业大量的培训机会;第三,利用公司内部轮调制度,争取横向流动轮换岗位的机会;第四,寻找导师或接近权力核心层人物,参与组织学习,更新技能、态度,并开发新的工作兴趣,展开跨业学习。
  第五,及时地进行反馈与修正,通过回顾过去、总结经验教训、修正自我认知、纠正偏差等方面,适时地深思考虑对于职业是否应该重新选择,还是职业生涯路线规划及目标是否应予修正或变更。例如,每隔一段时间检讨自己的工作经历,你可能会发现不是时间落后了,就是没有达到预定的目标,这时你可能会对自己的特质和条件展开检讨,或是对于所处的环境做出评价,这就是一个简单的反馈方法。

  第二节:完善职业生涯规划(3)

  第六,以既有成就为基础,准确评价个人特质和强项,并评估个人目标和现状的差距,准确定位职业方向,重新认识自身的价值并使其增值以发现新的职业机遇,或增强现有的职业竞争力。
  第七,将个人事业与家庭联系起来,这样才有均衡的生活,才不会出现职业生涯发展上的不利变数。

  第三节:做自己喜欢的工作(1)

  曾经有个刚刚毕业的大学生给我写信:“我对现在的工作不太喜欢,可是好不容易才找到的工作又不想放弃,就像鸡肋,食之无味,弃之可惜,在公司里呆着觉得一天的工作时间好长,工作的时候不想和同事说话,下班之后总有一种悲观的情绪,每天早上起床的时候我都会问自己今天上班去做什么,为什么要去上班?我现在该怎么办呢?是留在这里,还是另谋出路呢?”
  我告诉她:“做你喜欢的事”。
  如果一个人不做自己喜欢做的工作,他就会轻视自己的工作,而且总是抱持应付差事的态度,决不能从工作中享受到乐趣,也不会有人尊敬他。如果一个人认为自己的工作辛苦、烦闷,那么他的工作决不会做好,这一工作也无法发挥他内在的特长。在社会上,有许多人不尊重自己的工作,不把自己的工作看成创造事业的要素,发展人格的工具,而视为衣食住行的供给者,认为工作是生活的代价,是不可避免的劳碌,是自己的命运沦落自此,迫不得己的行为。
  喜欢自己做的事,可以说,是一个人成就大事业、建立大功勋的基石。
  美国第一位亿万富翁石油大王洛克菲勒也是由衷地喜欢自己做的事,他曾这样说:“我永远也忘不了做我第一份工作——簿记员的经历。那时,我虽然每天天刚蒙蒙亮就得去上班,而办公室里点着的鲸油灯又很昏暗,但那份工作从未让我感到枯燥乏味,反而很令我着迷喜悦,连办公室里的一切繁文缛节都不能让我对它失去热心。而结果是雇主总在不断地为我加薪”。还说:“我从未尝过失业的滋味,这并非我的运气。而在于我从不把工作视为毫无乐趣的苦役,却能从工作中找到无限的快乐”。洛克菲勒在给儿子的信中,也这样说:“如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为一种义务,人生就是地狱。”
  甚至一位哲人这样说:快乐的秘诀,不是做自己喜欢的事,而是去喜欢自己做的事。喜欢自己做的事,事业在其中,快乐也在其中,而追求快乐,不就是人生的大智慧吗?
  工作是增添生命味道的盐,健康的机体离不开它。一个人活着也离不开工作,你必须先爱它,工作才能给予你最大的恩惠。因此,我们也可以这样说,喜欢自己做的事,热爱自己做的事,其实也就是做自己喜欢的事。
  你也许会说,做自己喜欢的事,说起来容易做起来难啊。生活的压力、环境的驱使,有时候使你不得不做自己并不喜欢的工作。先有生存,先有温饱,而后才能谈到发展,谈到“做自己喜欢的事”。
  但是我认为一方面,“做你喜欢做的事”不意味着做此时此刻最想做的事,即便是爱因斯坦也会有想喝咖啡的时候,但他会告诫自己先完成手头的工作。另一方面,必须得喜欢工作多一点,喜欢享受少一点,要有不做点事就闲得难受的劲头。
  人首先要生存,做自己喜欢的工作会很难赚到钱。这时有两条路可以走:
  第一,随着能力的增强、名气的增大,逐渐放弃不喜欢的工作,选择喜欢的工作。我称这种方法为成长渐进法:
  第二,做不喜欢的工作赚钱,以便做自己喜欢的事情。我称这种方法为齐头并进法:
  到底该选哪条路走呢?这取决于你是否明确想做什么,是否擅长分清主次,能承担多大的风险,以及是否有人愿意为你喜欢做的事情付钱。
  即使是这样,我还是要坚持没有一个人可以在每一项领域都成为世界第一名,可是每一个人都

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